कैनेडा के ब्रिटिश कोलंबिया के लिए नवीनतम श्रम बाजार के दृष्टिकोण में 2035 तक लाभकारी नौकरी के अवसरों की एक स्थिर मांग की भविष्यवाणी की गई है। यह पूर्वानुमान कारक श्रमिक कमी, एक बूढ़ी आबादी और धीमी प्रवासन वृद्धि जैसे कारकों द्वारा प्रेरित है।
WorkBC ने प्रांत भर में 125 उच्च-अवसर व्यवसायों की पहचान की है, जिनका यह आशा की जा रहा है कि ये भूमिकाएँ अगले दशक में ब्रिटिश कोलंबिया में सभी नौकरी खुलनों का 40% हिस्सा बनेंगी। इन पदों में से कई पद एवरेज वेतन $50 प्रति घंटा या उससे अधिक प्रदान करते हैं, खासकर स्वास्थ्य सेवा, इंजीनियरिंग, प्रौद्योगिकी, प्रबंधन और सार्वजनिक सेवा जैसे क्षेत्रों में।
ब्रिटिश कोलंबिया में रोजगार की आशा है कि 2025 में 2.9 मिलियन से 2035 में 3.3 मिलियन तक बढ़ेगी, जिसके दौरान इस अवधि में एक मिलियन से अधिक नौकरी खुलने की भविष्यवाणी की गई है। प्रांत की बेरोजगारी दर जनवरी 2026 में 6.1% थी, जो राष्ट्रीय औसत से कम और उसे से कम थी।
WorkBC नौकरियों को चार मानदंडों पर मूल्यांकन करता है ताकि उन्हें उच्च-अवसर भूमिकाएँ नियुक्त की जा सकें। इन कारकों में मजबूत वेतन, वर्तमान नौकरी उपलब्धता, भविष्य में काम की आपूर्ति कमी, और टीईईआर 0 से 3 के अंतर्गत आवश्यकताएँ शामिल हैं, जिसमें प्रबंधन अनुभव, एक विश्वविद्यालय उपाधि, या विशेष शिक्षण शामिल हैं।
WorkBC प्रांत के सात क्षेत्रों के लिए अलग-अलग उच्च-अवसर सूचियों का प्रकाशन करता है, जो विभिन्न क्षेत्रों में नौकरी की मांग में भिन्नताएँ मानता है। भविष्यवाणी को जोर देती है कि श्रम की मांग सप्लाई को पार करने की उम्मीद है, जिसमें कुशल कर्मचारियों की अधिक मूल्यपूर्णता बढ़ जाएगी, भागीरथ न्यून संघर्ष के माध्यम से।
कृत्रिम बुद्धिमत्ता में उन्नतियों के बावजूद, WorkBC इंडिकेट करता है कि ब्रिटिश कोलंबिया में ए.आई. ने महत्वपूर्ण नौकरियों की खो जनक गिरावट नहीं लाई है। नियोक्ता ने रोजगार स्तर में कम बदलाव दर्ज किए हैं, जिसके साथ कुशल कर्मचारियों की मांग